澳大利亚制造业工人工会与护理助产士工会近期联合提出四天工作制倡议。这项提案直接挑战传统工时制度,主张将每周工作时间压缩至32小时。工会方认为该措施能提升15%的劳动生产率,数据来源于对欧洲同类试点项目的跟踪研究。
留学生群体可能面临双重影响。现行签证政策允许每两周工作40小时,工时缩短可能导致时薪岗位收入下降。墨尔本大学2023年调研显示,67%的留学生依赖兼职收入支付部分生活费。工作天数减少将迫使学生调整预算方案。
护理与教育专业留学生可能获得新机遇。四天工作制在医疗系统实施后,轮班需求可能增加。悉尼科技大学护理学院指出,澳洲医疗机构长期存在8%的岗位缺口,新政或将创造更多实习机会。
主要留学城市生活成本差异显著。悉尼兼职时薪中位数24.7澳元,较阿德莱德高出19%。蒙纳士大学经济模型预测,四天制实施后,服务业时薪可能上涨5-8%,但周总收入仍可能下降12%。
签证政策尚未作出配套调整。内政部数据显示,2023年共有12.4万留学生持有工作许可。移民专家建议密切关注7月经济改革圆桌会议结果,工作权限修订可能涉及单周工时上限调整。
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